بازبینی آیین نامه انتصاب رؤسا و سرپرستان مراکز آموزش علمی کاربردی
به گزارش معلم وب، رئیس دانشگاه جامع علمی کاربردی از بازبینی آیین نامه انتصاب رؤسا و سرپرستان مراکز آموزش علمی کاربردی خبرداد.
به گزارش معلم وب به نقل از دانشگاه جامع علمی کاربردی، هشتاد و یکمین جلسه کمیته انتصاب دانشگاه جامع علمی کاربردی با هدف بازبینی آیین نامه انتصاب رؤسا و سرپرستان مراکز آموزش علمی کاربردی و تقویت فرایند انتخاب مدیران شایسته در جهت سیاستهای کلان دانشگاه برگزار گردید.
در این جلسه که با حضور محمد علی اکبری رئیس دانشگاه جامع علمی کاربردی و اعضای کمیته انتصاب دانشگاه برگزار شد، علی اکبری عنوان کرد: آیین نامه انتصاب باید بگونه ای تدوین شود که ضمن رعایت اصول حرفه ای و قانونی، زمینه ساز انتخاب مدیرانی متعهد، توانمند و همسو با ارزش های دانشگاه باشد.
رئیس دانشگاه جامع علمی کاربردی از اعضای کمیته انتصاب خواست با دقت و حساسیت بیشتری به بررسی نکات کلیدی و پر اهمیت آیین نامه انتصاب رؤسا و سرپرستان مراکز آموزش علمی کاربردی بپردازند.
در ادامه، دکتر محمدرضا نیستانی سرپرست معاونت نظارت و سنجش صلاحیت حرفه ای دانشگاه جامع علمی کاربردی، هدف اصلی از بازبینی در این آیین نامه را اطمینان از انتخاب دقیق و شایسته رؤسای مراکز، تقویت شایسته سالاری و ارتقاء نظام مدیریتی عنوان نمود.
نیستانی اضافه کرد: آیین نامه جدید، ترکیبی از بازبینی و اصلاح نکات کلیدی آیین نامه قبلی با شیوه نامه اجرایی انتصاب است.
وی خاطرنشان کرد: در تهیه و تدوین آیین نامه جدید از نظرات معاونان ستاد مرکزی دانشگاه؛ رؤسای واحدهای استانی و اعضای هیأت علمی دانشگاه استفاده شده است.
در ادامه جلسه، اعضای کمیته با تأکید بر بندهای کلیدی آیین نامه جدید، به تبادل نظر در مورد چگونگی بهبود فرآیندهای انتخاب و انتصاب پرداختند و بر لزوم انطباق این فرایند با اهداف بلند مدت دانشگاه تاکید کردند.
در پایان جلسه، ضمن بررسی پرونده انتصاب سرپرستان و رؤسای مراکز آموزش علمی کاربردی، مقرر شد تصویب قطعی آیین نامه جدید انتصاب رؤسا و سرپرستان مراکز آموزشی به منظور بررسی بیشتر و انجام اصلاحات لازم، به جلسه آتی کمیته انتصاب موکول گردد.
